公司内部制度的搭建及完善;固定资产及低值易耗品的采购与管理;印章证照的管理;工商税务变更及年报填
报;办公地点选址及搬迁装修;办公区域工位管理;会议的相关筹备及管理;公司车辆的维保及年检保险等工
作；领导每日餐食的相关处理工作；公司领导及重要客户的接送行程安排。
物业公司及对应街道村委会的对接，包括但不限于水、电、暖、停车位，疫情防控等相关问题的协调及配
合处理。
人事:
根据公司业务的发展进行人员招聘;
入职离职手续办理;员工社保公积金的增减员及核定;员工每月考勤管理;每月工资的核算及发放;每月工资的

行政人事制度的搭建完善及监督执行；
办公室装修，物品采购及管理，日常行政管理；
社保公积金的汇补缴相关工作；
工资绩效的核算及上报；
商务合同的起草及管理；
次月初对上个月的相关费用做出对应报表进行汇报总结，并制定出当月的费用计划。

市场相关信息的收集整理与分析；
招标文件的制作（商务标，技术标）；
人员入离职相关手续办理及延展工作；
与公司内部职能部门的沟通与协调；
部门流程制度的监管工作。

辅助主管管理部门；
文件及物资相关工作管理；
绩效及考核统计相关统计分析；
其他主管安排的工作。