1.以身作则凝聚团队人心，负责团队氛围风气的打造，负责团队业绩管理、人才梯队建设，通过团队从后3名连续5个月提升至前3名，通过一次次的小胜仗提升团队士气;
2.负责团队的每月每周每日早启动规划，过程管理，晚复盘，负责团队整体的策略输出以及业务的SOP梳理，培训 与赋能。
3.负责对团队成员优选的招募、选拔、留用、培训、辅导、关怀、考核工作与职业规划，帮助团队成长，并通过团 队拿到好的结果;
4.负责带领团队对区域社区团长进行业务推广，产品服务优势介绍及引导成交，对活动推广、获客、用户新增，对 团长的

1.根据公司目标进行拆解分工，组织团队共同执行，负责带领销售专员对所在区域社区的团长进行推广，运营，培训及管理工作，
2.组织团队进行地推工作，协助门店进行订单运营提升团效，以数据为导向多方式提高团效;
3.负责KA渠道客户的合作谈判，并对渠道商团队进行培训。
4.组织金牌讲师培训及千位门店老板上线系统会议培训;
5.与商品部门、物流部门协调提升客户体验，提高用户数，订单数，动销团，GMV。

同团队完成一笔天使轮风险投资。
1.负责孵化器创投社群活动策划，执行，举办了40期，线下聚集3000多位创业者投资人。
2.负责准脉社群的裂变、运营、拉新、线上活动营销。
3.负责孵化器联合办公、注册地址对外招商三个月从0到70%的入住率。
4.负责准脉微信公众号的运营、维护。 负责产品定位、项目运营、团队成员的每月任务安排、绩效考核。 负责孵化器对外大客户的合作事项。

在职期间带领朝阳区团队赢得北京区的销售冠军。
在岗期间因为热情服务被客户提诗点赞，受到集团表彰。 1、负责公司产品的销售推广，负责开业，节假日等营销活动的策划组织，宣传促销、活动执行等工作，提升新客 渗透与复购。
2、负责与消费者的交流沟通，引导顾客下单购买，宣传公司产品和企业形象，提高品牌的知名度; 3、负责公司门店的日常运营管理，包括人员管理，销售管理、运营管理，产品生产管理，库存管理，数据处理等。